Sterk leiderschap draait niet om harder werken, maar om bewuster sturen. In deze Pitstop ontdek je hoe jij als leider rust, richting en ruimte brengt – én anderen helpt om in beweging te komen.
Leiderschap vraagt reflectie, geen reflex
Als leider geef je richting, maar je groeit pas als je ook stil durft te staan bij je eigen rol. In deze Pitstop onderzoeken we jouw stijl, je valkuilen en je kracht. Niet om je te veranderen, maar om scherper te worden in wat werkt.
Wat wil je voorleven? Wat wil je loslaten? En wat is nodig om ruimte te maken voor een cultuur waarin mensen eigenaarschap tonen en floreren?
Door samen te reflecteren op echte situaties uit de praktijk, groeit je bewustzijn én je effectiviteit.
Deze Pitstop is voor leiders en managers die:
-
Mensen willen inspireren zonder zichzelf op te branden. Meer rust en richting willen brengen in hun team.
-
Willen leren omgaan met spanning, onzekerheid of weerstand.
-
Openstaan voor feedback en reflectie op hun eigen stijl.
-
Geloven dat écht leiderschap begint met zelfinzicht.
-
Sturen op vertrouwen, maar ook helderheid durven bieden
Waar jouw leiderschap energie geeft – of kost.
Wat is de impact van jouw manier van leiden, en wat vraagt dat van je energiehuishouding?
Van controle naar vertrouwen
Hoe geef je mensen ruimte én houd je tegelijk zicht op richting en resultaat?
Zelfzorg als voorbeeldgedrag
Hoe geef jij het goede voorbeeld in hoe je omgaat met je grenzen, herstel en balans?
Leiderschap tonen in kwetsbaarheid
Hoe bouw je vertrouwen door menselijkheid te tonen – zonder je kracht te verliezen?